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现代中国军人的性问题如何解决?
1、中国《兵役法》第十二条规定 每年十二月三十一日以前年满十八周岁的男性公民,应当被征集服现役。当年未被征集的,在二十二周岁以前,仍可以被征集服现役。普通高等学校毕业生的征集年龄可以放宽至二十四周岁。所以对于这部分士兵(占据现役军人的绝大多数)而言,日常的训练、作息制度和适当的精神开导可以较少的引发性需求。
2、同时针对以军人为职业的长期从事军队管理,装备管理的军官、技术士官则有随军家属安排政策,比如《国务院、中央军委批准<总政治部关于重新规定军官家属随军条件请示>的通知》的规定,对符合条件的军官、文职干部,其配偶和未成年子女、无独立生活能力的子女,经师(旅)级以上单位的政治机关批准,可以随军。
3、中国军队对于精神文明的教育也是多种多样,符合中国国情的文工团。总之,性问题对于中国军队来说不是根本性的问题,虽然从某种角度上会压抑了一部分人的这种潜在的需求,但为了广大人民利益,文明之师,威武之师能够也必须经得起这个考验。
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红军长征中怎样组织后勤保障
后勤保障是军队组织实施物资经费供应、医疗救护、装备维修、交通运输等各项专业勤务保障的总称。而红军长征首先要解决的是生存问题,因此,红军长征中最突出的后勤工作是粮食等物资的筹措。而这一重要问题在学界却很少有系统的研究。近年来关于长征的文章不少,但大多偏重于从军事、政治等宏观角度研究,对于长征中粮食等物资筹措的有关情形大多散记于个人的回忆文章或回忆录中,较少有专章论述。本文试图从长征中红军后勤保障的特点,面临的困难及解决困难的对策等方面作一些有益的探讨,以期对这一十分重要而琐细复杂的工作有一个较为粗浅的认识。
一、长征中后勤保障工作的特点
中央红军在苏区时,红军人数已达十万之众,加上敌人的经济封锁和自然灾害,粮食等物资供应已显紧张,但毕竟还有根据地可为依托。而离开根据地后的后勤保障工作从组织建置、工作思路、物资来源等方面都有了很大的不同,主要体现在以下几方面:
从组织建置看,后勤工作始终是红军长征中最为重视的工作之一。在长征开始前,中央苏区的粮食供应、物资储备等后勤保障工作主要是由人民经济委员会、粮食部、内务部及财政部等机构分别承担的。长征开始后,所有后勤部门和当时的中央机关合编为一个
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