可以向用人单位所在地的仲裁机关提起劳动仲裁，在经过劳动仲裁后，如果对仲裁结果不服，可以向当地的人民法院提起诉讼。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当向劳动者支付赔偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位...根据《劳动合同法》： 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...被公司辞退怎么赔偿？

您好，为了提高书面劳动合同的签订率，《劳动合同法》创设了未签劳动合同二倍工资罚则制度。依据我国《劳动合同法》的规定，劳动者与用人单位之间建立劳动关系，应当订立书面的劳动合同。已经与劳动者建立劳动关系，但没有同时签订书面劳动合同...如果被辞退怎么补偿

如果被辞退怎么补偿如果被公司辞退，怎么补偿？如果被公司辞退的话，根据有关规定进行补偿，看公司怎么说。和公司达成一致协议就可以了，如果公司不同意的话，去有关部门进行申诉就可以了如果公司解除劳动合同存在《劳动合同法》第46条规定的情...被公司辞退应该怎么赔偿？

1、在试用期，工作不符合要求，可以辞退，如果没有合同，按面试时的约定处理。大多数单位都不爱与员工签合同的，求职者属弱势群体，管理部门编制有限，只要不举报，就不会有人处理。 2、产品质量有问题，无需你保证。不管哪个行业，没有要求员工