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退伍军人就业率低,选择创业怎么样?,退伍军人怎么样

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2022/05/25 14:18:01

退伍军人就业率低,选择创业怎么样?


由于大多数退伍军人没有学历也没有技术,这就导致退伍军人的就业率低。许多退伍军人想凭借自己在部队所学,从而找到一份待遇还不错的工作,却不得不面临处处碰壁的遭遇。在这种情况下,有不少退伍军人就想到了另一条路——做生意。

做生意有大刀阔斧的,有小试牛刀的,不管哪种,对于退伍军人来说,做生意都是一条险路。据我所知,很多当初自信满满走上做生意道路的退伍军人,最后都以失败告终。退伍军人不适合做生意,起码在条件不成熟的情况下不适合,究其原因,我认为有三点。

第一,自己没有技术。
如果自己有一技之长,那么在自己擅长的领域里做生意起码有底气,有的东西自己会做,这就相当于一种保障,在你招不到员工,或员工不在的时候,至少自己能顶上去。如果自己没有技术,企图当“翘脚老板”,每天躺着就能数钱,这样的生意又能维持多久呢?没有技术,到头来十有八九竹篮打水一场空,所以建议没有一技之长的退伍军人千万不要盲目做生意。

第二,缺乏社会经验,不清楚当前的创业环境。
军人进入部队以前,大都是未经世事的学生,没有社会经验。当兵以后,由于长期跟社会隔绝,还是没有社会经验,这就导致他们必然跟社会脱节,不清楚当前的创业环境。做生意需要

退伍军人应该如何适应社会


        先说一下我的自身情况,我是13年到15年在拉萨当的兵,退伍之后读了一个大专,现在刚出来实习,算一算离退伍也有将近两年了,我想这个问题我来说一下比较合适。
        首先我想先说一点,部队的生活和社会上的生活是完全不一样的,可以说体现在各个方面吧。拿我自己来说,在部队里我们都需要按时按点的起床,出操,训练,吃饭,学习,看新闻联播,睡觉。而在社会生活中,没有这些条条框框的约定,我更加自由,可以自己安排时间和事情。但与此而来的就是一个问题:自律性。我们在部队有规定,有纪律,大家都是一样的遵循规章制度办事,所以不会有什么不一样的地方,但在社会中,每个人都是独立的个体,都可以安排自己的时间做自己想做的事情,思想和行为不再会被外界原因所统一

        试想一下,我在大专学校里,三个室友每天都是打游戏到深夜,我还能保持着每晚按时睡觉的习惯么?很明显是不现实。人是群居动物,都说物以类聚人以群分,在一起吃住行,很难说不被他人所左右自己的思想,退伍军人相对来说要好一点

退役士兵的待遇怎么样?
听朋友说现在退役士兵待遇挺不错的,我想问问各个级别军人退役后的大概待遇问题。



律师回答:
根据《退伍义务兵安置条例》规定:
第八条 退伍义务兵原是农业户口的,由当地退伍军人安置机构按下列规定安置:
(一)对确无住房或者严重缺房而自建和靠集体帮助又确有困难的,应当按照国家规定安排一定数量的建筑材料和经费帮助解决;
(二)在服役期间荣立二等功(含二等功,下同)以上的,应当安排工作;
(三)对有一定专长的,应当向有关部门推荐录用;
(四)各用人单位向农村招收工人时,在同等条件下应当优先录用退伍义务兵。对在服役期间荣立三等功、超期服役的退伍义务兵和女性退伍义务兵,应当给予适当照顾。


军人退役待遇好不好?


退役军人事务部于上个月挂牌,这个部门的组建运行预示了军人退役工作进入新阶段。
实际上早于上述部门的成立,军人退役方式就已经出现了新的选择。

去年底,《中国人民解放军文职人员条例》进行了修改并重新颁布施行。和原版对比来看,新版本针对文职人员的补充渠道进行了修改。
正如军报刊文指出,“2018年,是全军现役干部转改文职人员的开局之年。”
文章开头所提《条例》中明确,文职人员是指从事管理工作和专业技术工作的不直接参与作战人员,是军队人员的组成部分,但不属于现役人员。专家指出,《条例》修订前我国对文职人员并没有一个清晰的定位,这使得此前的文职人员社会地位有所缺失。

军改前,国防大学教授公方彬曾介绍称,军队有军籍的干部分两种,一种是“军职干部”,像部队的指挥官、军官;另一种是“文职军官”,如出版界、技术领域的军队干部,他们属于现役但不授予军衔。而文职人员,虽然和文职军官的指责相差无几,但其并非现役人员。政知君注意到,通过修订条例,此前的文职军官、文职人员实现并轨。这次改革后,军队人员分类调整为军官、士官、义务兵、文职人员四个基本类别。

可以看出,明确文职人员身份定位、增设管理岗位等,为现役人员转改文